La fase G, gobierno de implementación.

Se trata de realizar tareas de gobierno. Confirmar la aceptación de la arquitectura objetivo, gestionar controles de cambios y actualizar las arquitecturas de línea base a medida que se van implementando. La fase termina cuando todas las soluciones están completamente desplegadas.

El enfoque de la fase:

  • Establecer un programa de implementación que permitirá la entrega de todas las arquitecturas de transición.
  • Adoptar un cronograma de fases de despliegue de acorde al roadmap.
  • Seguir el estándar de la organización para el gobierno corporativo, IT y de arquitectura.
  • Utilizar el enfoque de la organización para la gestión de portafolios y programas.
  • Definir un framework de operaciones para garantizar la durabilidad de la solución desplegada.

Se realizan los siguientes pasos:

  1. Se definen y confirma con los stakeholders el alcance y las prioridades de los desarrollos.
  2. Se identifican los recursos y habilidades del personal de desarrollo.
  3. Se guía el desarrollo de la solución.
  4. Se revisa la conformidad con la arquitectura empresarial.
  5. Se implementan sistemas de operaciones tanto de negocio como de IT.
  6. Se realizan revisiones post-desarrollo y se termina la implementación.

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Las salidas de la fase son:

  • Contrato de arquitectura. Es un acuerdo entre los desarrolladores y el equipo de arquitectura acerca de la calidad y el cumplimiento de los objetivos del trabajo a realizar.
  • Evaluación de cumplimiento.
  • Controles de cambios.
  • Desarrollo de solución arquitectónica desplegada.

Para llevar a cabo el gobierno se debe crear un log para almacenar la información generada. En dicho log deberían ir los siguientes objetos:

  • Log de decisiones.
  • Evaluación de conformidad.
  • Evaluación de competencias.
  • Calendario.
  • Portafolio del proyecto.
  • Mediciones de rendimiento.

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